programmes et cours de développement des ressources humaines sont conçus pour les étudiants qui veulent en apprendre davantage sur le domaine de l'amélioration de l'expérience des employés. Dans leurs études, les élèves peuvent explorer les façons dont les employés sont formés et éduqués pour renforcer leurs capacités.

Le master ne peut être suivi qu'une fois la licence achevée. Pour être diplômé, les étudiants doivent avoir suivi entre 12 et 18 cours qui incluent souvent des examens complets et/ou une thèse.

L'apprentissage mixte combine les médias numériques et en ligne avec l'apprentissage traditionnel en face à face. Il permet aux enseignants d'utiliser une variété de méthodes d'enseignement et de technologies pour personnaliser l'apprentissage de chaque élève. L'apprentissage mixte peut être utilisé sous diverses formes, des cours entièrement en ligne aux cours hybrides où les étudiants apprennent à la fois dans la salle de classe physique et en ligne.