Master in
Master en gestion des ressources humaines (MHRM) Hong Kong Baptist University (HKBU) School of Business
introduction
Ce programme permet aux diplômés d'acquérir des connaissances, des aptitudes et des compétences essentielles en matière de ressources humaines pour faciliter l'excellence dans la gestion et le développement des talents. Avec un double accent sur la théorie et la pratique, ce programme est conçu pour les jeunes diplômés en herbe, les professionnels des RH en exercice et les responsables hiérarchiques qui recherchent une formation avancée en GRH.
Accréditations
- La HKBU School of Business fait partie des 1% des écoles de commerce dans le monde accréditées par les trois principaux organismes d'accréditation internationaux axés sur la formation commerciale : AACSB, AMBA et EQUIS.
- Ce programme est mappé au certificat avancé CIPD en ressources humaines . En tant que centre agréé CIPD, les étudiants MHRM qui s'inscrivent en tant que membres étudiants CIPD sont éligibles pour obtenir le certificat avancé CIPD niveau 7 en ressources humaines et postuler pour l'adhésion CIPD Associate après l'obtention de leur diplôme.
- Ce programme est approuvé par le Hong Kong Institute of HRM.
Curriculum
Les participants sont tenus de suivre un total de dix cours (c'est-à-dire 30 unités) pour le programme MHRM. En plus des huit cours de base, le participant choisit deux cours au choix.
Des cours de base
- Planification des ressources humaines et dotation
- La formation et le développement
- Gestion des performances
- Avantages et compensation
- Relations et pratiques de travail
- Éthique dans la gestion des ressources humaines
- Méthodes de recherche et d'analyse des ressources humaines
- Projet de diplôme
Cours au choix (sélectionnez 2 cours)
- Gestion des ressources humaines en RPC
- GRH internationale et comparée
- Engagement professionnel et bien-être
Atelier de rédaction académique et de techniques analytiques
Tous les nouveaux participants au programme MHRM sont tenus d'assister à un atelier d'écriture académique de 8 heures et à un atelier de techniques analytiques de 2 heures en août avant le début des cours formels.
Activités de développement professionnel (PDA)
À partir de la rentrée de septembre 2019, tous les nouveaux étudiants à temps plein sont tenus de participer à au moins 6 PDA au cours de leur 1 année d'études, dont 3 devraient être des activités proposées par l'unité des services de carrière. Les nouveaux étudiants à temps partiel sont tenus de participer à au moins 4 PDA au cours de leurs 2 années d'études. Le bureau du programme organisera généralement 4 à 5 séminaires ou ateliers par an. Les étudiants sont également encouragés à participer à des activités d'apprentissage pertinentes organisées par d'autres unités BUSD ou le CIPD.
Horaire de cours
Ce programme est disponible à temps plein et à temps partiel :
- Temps plein : semaine et fin de semaine (samedi et dimanche)
- Temps partiel : week-end (samedi et dimanche)
- Heure de cours : 9h00 – 18h00.
- Un cours typique implique 5 jours de contact en classe.
Taille de la classe
Enseignement en petite classe pour assurer une interaction maximale entre les étudiants et l'instructeur.
la faculté
Le corps professoral est équilibré entre les professeurs internationaux et locaux, dont beaucoup, en plus de leurs diplômes universitaires, ont une formation de praticien.
Admissions
Galerie
Accréditations
Bourses et financement
Bourse internationale d'études postuniversitaires
Les bourses internationales d'études supérieures (IPS), qui sont compétitives et dont le quota est limité, sont offertes aux étudiants internationaux les plus brillants. Les boursiers bénéficieront d'une exonération totale des frais de scolarité et d'une allocation de subsistance de 100 000 dollars HK (environ 1,5 million d'euros). 12 820 DOLLARS). Les candidats internationaux éligibles originaires de pays/régions autres que la Chine continentale, la RAS de Macao et la RAS de Hong Kong seront pris en considération pour l'attribution de la bourse sur la base de leur dossier complet et de leurs résultats à l'entretien. Les boursiers recevront une notification spéciale/supplémentaire si l'offre d'admission est fournie avec l'IPS.
La concurrence pour les bourses d'études augmente au fur et à mesure que l'année avance, c'est pourquoi nous vous recommandons de commencer votre candidature tôt.
Prix académique de fin d'études
Le Graduation Academic Award est destiné à récompenser les étudiants qui ont obtenu d'excellents résultats scolaires dans le cadre de leurs études en gestion des ressources humaines à la HKBU. Ce prix, d'une valeur de 8 000 HK$, est décerné aux trois meilleurs étudiants :
- Moyenne cumulative de 3,4 ou plus ;
- Pas de cours répétés ; et
- Aucune note inférieure à B-
Prix d'entrée des anciens élèves de l'HKBU
Le prix HKBU Alumni Entrance Award a pour but d'encourager les anciens étudiants de la HKBU à poursuivre leur formation continue. Ce prix, d'une valeur de 8 000 dollars HK, est attribué à deux anciens étudiants au maximum ayant obtenu la meilleure moyenne cumulative.
Les lauréats seront informés lors de la séance d'orientation et recevront 2 000 dollars HK au cours du premier semestre de leurs études en gestion des ressources humaines à la HKBU et 2 000 dollars HK par semestre, à partir du deuxième semestre, s'ils obtiennent une moyenne cumulative de 3,4 ou plus (sur un maximum de 4,0) au cours de chaque semestre d'études en gestion des ressources humaines.
Bénéficiaires éligibles :
- Anciens étudiants de la licence de l'HKBU ;
- Limité aux deux meilleurs anciens étudiants ayant la meilleure moyenne cumulative ; et
- La note globale obtenue pour le diplôme ne doit pas être inférieure à la deuxième classe d'honneur de la division I.
Aide financière
Les étudiants peuvent solliciter le Fonds de formation continue (CEF) de la RASHK pour un remboursement jusqu'à 20 000 dollars HK (à partir du 1er avril 2019) et/ou les programmes de prêts étendus sans condition de ressources (ENLS) du gouvernement de la RASHK.