Masters en Études de l'administration en Asie 2019.

Le programme de maîtrise en gestion des ressources humaines permet aux diplômés d'acquérir des connaissances, des compétences et des compétences essentielles en matière de ressources humaines afin de favoriser l'excellence dans la gestion et le développement des talents. Avec un double accent sur la théorie et la pratique, ce programme est conçu pour les jeunes diplômés en herbe, les professionnels des ressources humaines en exercice, et les cadres hiérarchiques qui cherchent une formation avancée en GRH.

Site Web: href = "http://bus.hkbu.edu.hk/mhrm

AccréditationHKBU School of Business fait partie des 1% d'écoles de commerce accréditées par les trois principaux organismes d'accréditation internationaux axés sur l'éducation commerciale: AACSB, AMBA et EQUIS.Ce programme est associé au certificat avancé en ressources humaines du Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) du Royaume-Uni. En tant que Centre agréé CIPD, les étudiants MHRM qui s'inscrivent en tant que membres étudiants CIPD sont éligibles pour obtenir le diplôme CIPD Niveau 7 Advanced Certificate en Ressources Humaines et postuler pour l'adhésion CIPD Associate après l'obtention du diplôme.Ce programme est approuvé par l'Institut de HRM de Hong Kong.Structure du cours... [-]

La maîtrise en transport

Chaque personne et chaque industrie dans le monde est influencée par le transport et la logistique et en dépend. En conséquence, de nombreuses carrières variées sont disponibles dans ce secteur passionnant, en évolution rapide et en constante évolution. Les personnes travaillant dans les transports et la logistique sont constamment tenues sur leurs gardes. L'industrie doit faire preuve de souplesse afin de tenir compte de l'influence de l'opinion publique, des décisions gouvernementales et des facteurs environnementaux.

Le programme de Master en sciences du transport et de la logistique offre aux récents diplômés ainsi qu’aux professionnels en activité la possibilité de s’aventurer dans le domaine en pleine croissance et dynamique du transport et de la logistique. De nombreux acteurs, directement ou indirectement impliqués dans le transport et la logistique, interviennent dans des domaines tels que le transport en commun et le transport en commun, les compagnies aériennes, les aéroports, la navigation maritime, les ports maritimes, le transport ferroviaire, le transport de fret et de marchandises, la gestion de la chaîne logistique, le transport vert et durable. , contrôle de la circulation, exploitation des autoroutes, opérations de péage et systèmes de communication et d’information des voyageurs.... [-]

En ligne et par l'Open Learning pris en charge

Conditions d'entrée Sentier Projet de recherche UU-MPA-7080 [-]

Dans la société de la connaissance aujourd'hui les principaux atouts d'une organisation est son capital des ressources humaines. Les aptitudes et les compétences des employés jouent un rôle central dans le succès de toute organisation dans l'environnement concurrentiel mondial. L'objectif du programme de maîtrise en gestion des ressources humaines est de préparer les professionnels de la discipline de gestion des ressources humaines spécialisées, bien au courant de pratiques de GRH modernes et l'importance stratégique de la gestion des personnes dans les organisations afin de relever les défis des organisations modernes. Le programme met l'accent sur la gestion des ressources humaines comme une fonction stratégique de l'organisation, vise à développer des apprenants.... [-]

Masters en Études de l'administration en Asie 2019. Description du programme L'École de l'administration publique et de la politique (SPAP) à l'Université Renmin de Chine (RUC) est une institution de premier plan de l'administration publique et de l'éducation politique en République populaire de Chine. Il se compose de 3 départements académiques (administration publique, urbanisme et gestion, et gestion foncière et immobilière) offrant un baccalauréat et 6 instituts (Institut d'organisation publique et des ressources humaines, Analyse quantitative en administration publique, et Organisation à but non lucratif) offrant des diplômes de master et de doctorat. Les domaines de concentration incluent mais ne sont pas limités à: administration publique, gestion foncière et immobilière, urbanisme et gestion, finances publiques et politiques publiques, sécurité sociale, médecine sociale et gestion de la santé, organisation publique et ressources humaines, économie de l'immobilier et l'économie du travail. L'École est l'hôte d'une station de recherche postdoctorale nationale et du Comité directeur du Secrétariat national de l'éducation des AMP. Besoin d'apprendre le développement rapide de la Chine? Vous voulez comprendre le nouveau géant économique? Le programme IMPA est offert par l'école supérieure de l'administration publique en Chine à l'Université Renmin de Chine à Beijing. Le programme est conçu spécialement pour les candidats étrangers qui ont besoin ou s'attendent à travailler sur des emplois liés aux questions de la Chine. La faculté d'enseignement se compose des professeurs les plus expérimentés avec les deux milieux d'éducation occidentaux de Chine de l'université de Renmin, d'autres universités supérieures en Chine et d'autres pays. Les... [-]

Objectif: Ce programme d'études vise à répondre au défi des rôles de plus en plus de ressources humaines dans l'ère concurrentielle actuelle. Par conséquent, le développement des ressources humaines pour améliorer la performance des deux organisations privées et publiques est cruciale.

Description du cours : Le programme se compose de 39 crédits, qui se divise en trois semestres. Les étudiants doivent pouvoir concevoir une recherche finale à la fin du programme. En outre, le programme a choisi gamme de cours, y compris de qui, la philosophie de la science sociale, la gestion du développement des ressources humaines, le développement de la personnalité, la théorie des ressources humaines, développement des compétences, le système de formation, proposition de recherche, thèse de recherche. ... [-]

• Programme de gestion du gouvernement Maître

Le programme vise à construire et développer des cadres humains qualifiés et compétents dans le domaine de la gestion du gouvernement grâce à la fourniture d'un programme

Master of universitaire spécialiste appliquée dans le domaine de la gestion du gouvernement dirigé vers le développement de l'appareil gouvernemental et de la performance des ressources

part

Le travail humain qui, dans la réalisation des éléments suivants:

1 .tmacain et renforcer les capacités de leadership exécutif dans l'appareil gouvernemental, et en leur donnant les connaissances, les compétences et les capacités en

Gestion avancée qui leur permet d'exercer leurs fonctions efficacement réfléchi accroître l'efficacité de... [-]

Détails clés Date de début: octobre 2019 Format: Temps partiel Durée: 12 mois Prix ​​du cours: 16.500 € Langue d'enseignement: anglais Lieu: École supérieure de commerce MIP Politecnico di Milano (Milan, Italie), École de commerce EADA (Barcelone, Espagne), Université Jiaotong de Beijing (Chine)

Qualifications requises: au moins 5 années d'expérience professionnelle, idéalement dans le secteur des opérations / gestion de la chaîne d'approvisionnement.

Cours

Le programme Global Executive Master en opérations et gestion de la chaîne logistique (GEMOS) est un programme de douze mois enseigné sur le campus de deux écoles européennes, MIP Politecnico di Milano à Milan (Italie) et EADA Business School à Barcelone (Espagne). avec une semaine internationale spéciale à l'Université Jiaotong de Beijing en Chine.... [-]

maîtrise en administration publique

Vision et mission

La vision de la Faculté d'administration est de devenir une institution de sciences administratives qualifiés et reconnus par le public, à la maison et à l'étranger.

Les missions de la Faculté des sciences de l'administration sont:

Améliorer la qualité et la quantité de la mise en œuvre du Tri Dharma de l'enseignement supérieur, qui comprend l'éducation et de l'enseignement, la recherche et le service communautaire. Création d'ethos science administrative dans la société et de renforcer la position des anciens au marché du travail. L'amélioration de l'efficacité et l'efficience de la gestion et de la gestion du corps professoral. [-]

L'importance dramatique et croissante de la société civile mondiale est sans doute en cours à travers le monde. Non gouvernementales Organizaitons (ONG) dans le secteur à but non lucratif dans le cadre de ce nouveau développement passionnant travaillent avec, en collaboration avec et / ou en compétition avec les gouvernements ainsi que les marchés que l'interdépendance et de la mondialisation commencent à changer notre compréhension de la société et de la politique . En ces temps de transformation des ONG sont souvent considérées comme étant la force motrice de l'évolution globale des politiques, économiques, et les questions sociales / culturelle ainsi que éthiques mondiales. Il est donc essentiel de comprendre les relations et la dynamique et les relations entre les acteurs étatiques et non étatiques travaillant dans l'ère politique mondiale contemporaine. ONG, dans leurs stratégies et objectifs de la politique, surtout, peut-être même aller au-delà des frontières intérieures des États souverains dans le domaine de la gouvernance mondiale. Les ONG représentent donc une partie pratique et stratégique de repenser le site et la nature de la politique, le pouvoir et l'autorité dans le 21e siècle. En réfléchissant sur l'importance croissante des ONG et la société civile, la principale ONG études au AJOU GSIS cherche à développer une compréhension des processus de réseautage domestiques et internationaux en combinant théorie et la pratique dans ce domaine d'étude.... [-]

Aperçu du programme

Le programme prépare les étudiants à des carrières dans la gestion et la politique de la science, de la technologie et de l'innovation, couvrant le spectre complet de la production de connaissances à l'application et l'utiliser pour la technologie et l'innovation. Parmi les sujets abordés sont la technologie pratique et la gestion de l'innovation (y compris l'élaboration de la stratégie et la mise en œuvre), la génération d'idées, de la finance et de l'innovation marketing. Les cours avancés enseignent la politique pour la science, la technologie et l'innovation, la mesure et l'économie de l'innovation, la politique régionale et les partenariats public-privé pour la science et l'innovation. Il n'y a aucun autre programme dans le monde qui aborde ces questions sous cet angle spécifique.... [-]

L’économie mondiale subit une transformation rapide de l’âge à forte intensité de capital à l’âge de la connaissance. L’ensemble de la région Asie-Pacifique s’efforce d’encourager les entreprises à relever les défis de cette transformation. Rejoindre le département d' ingénierie industrielle et d'analyse décisionnelle en tant qu'étudiant de troisième cycle vous donne l'opportunité d'acquérir une compréhension approfondie des aspects technologiques et de gestion des problèmes contemporains dans ce domaine et de contribuer à faire avancer le monde en améliorant la gestion des technologies. et gestion des opérations.

Les ingénieurs industriels sont formés de façon unique du point de vue du système global à la pratique en tant qu'intégrateurs de systèmes, formateurs interfonctionnels et facilitateurs de changement. En plus de la formation en ingénierie, l'ingénierie industrielle et la gestion de la logistique (IELM) met également l'accent sur les questions stratégiques, l'intégration et l'orientation client.... [-]

Dates de début

Notre calendrier académique est basé sur un système trimestriel (1 trimestre = 10 semaines). En raison de la structure flexible et de la conception modulaire du programme , plusieurs dates de début sont disponibles au début de chaque trimestre et de chaque trimestre, en octobre, novembre, janvier, février, avril, mai, juillet et août. Tous les campus suivent le même calendrier académique.

Durée du programme

Les étudiants à temps plein peuvent obtenir une maîtrise en 1 année universitaire de 9 mois, pour un total de 3 trimestres de 20 crédits chacun, ou dans les 12 mois pour répartir la charge de travail.

Les étudiants à temps partiel peuvent obtenir un Master en 2 à 3 années académiques, en fonction du nombre de cours tentés par trimestre, du choix du cours et de la planification du cours; gagner la moitié du nombre habituel de cours équivaut à deux fois la durée du programme à temps plein. Plus les heures de travail sont flexibles, plus les cours seront disponibles pour finir plus vite. Les étudiants sont considérés à temps partiel tout en tentant 6 cours ou moins par trimestre. Les études à temps partiel ne sont disponibles que pour les étudiants titulaires d'un passeport national ou d'un permis de séjour.... [-]

Durée des études (années): 1,5 an Titre de l'étude: Diplôme d'études supérieures en administration publique Titre Études Niveau: Master (2e cycle d'études) Langue d'enseignement: grec Des études de processus: plein / participation partielle Crédits minimum: 27 Crédits minimum européen (ECTS): 90 Description du programme

Le programme permet une spécialisation dans la discipline de l'administration publique en théorie et la pratique. Plus précisément, la formation postdoctorale est offerte aux agents du secteur public et les individus qui ont l'intention de travailler dans ce secteur (services publics, semi-publics Organisations, collectivités locales (municipalités et les communautés), les organisations publiques et agences).... [-]

Ce Master à temps plein de la gestion des ressources humaines (MGRH) programme de diplôme est une introduction pratique et critique de la philosophie, les valeurs, politiques et pratiques de la GRH dans le contexte pakistanais. Il fournit du 21e siècle compétences, les connaissances et la compréhension en privé et secteur public contextes organisationnels. Enjeux contemporains de gestion des ressources humaines telles que la diversité de l'effectif, l'employé et la direction, recrutement et sélection, formation et développement de carrière, rémunération, développement organisationnel et le changement, et l'impact de la mondialisation sur les organisations sont examinées.

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