Master de gestion des ressources humaines (MHRM)

Hong Kong Baptist University (HKBU) School of Business

Description du programme

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Master de gestion des ressources humaines (MHRM)

Hong Kong Baptist University (HKBU) School of Business

Le programme de maîtrise en gestion des ressources humaines permet aux diplômés d'acquérir des connaissances, des compétences et des compétences essentielles en matière de ressources humaines afin de favoriser l'excellence dans la gestion et le développement des talents. Avec un double accent sur la théorie et la pratique, ce programme est conçu pour les jeunes diplômés en herbe, les professionnels des ressources humaines en exercice, et les cadres hiérarchiques qui cherchent une formation avancée en GRH.

Site Web: href = "http://bus.hkbu.edu.hk/mhrm

Accréditation

  • HKBU School of Business fait partie des 1% d'écoles de commerce accréditées par les trois principaux organismes d'accréditation internationaux axés sur l'éducation commerciale: AACSB, AMBA et EQUIS.
  • Ce programme est associé au certificat avancé en ressources humaines du Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) du Royaume-Uni. En tant que Centre agréé CIPD, les étudiants MHRM qui s'inscrivent en tant que membres étudiants CIPD sont éligibles pour obtenir le diplôme CIPD Niveau 7 Advanced Certificate en Ressources Humaines et postuler pour l'adhésion CIPD Associate après l'obtention du diplôme.
  • Ce programme est approuvé par l'Institut de HRM de Hong Kong.

Structure du cours

Les participants sont tenus de compléter un total de 30 crédits à l'obtention du diplôme avec 8 cours de base et 2 cours au choix.

Des cours de base

  • Planification des ressources humaines et dotation
  • La formation et le développement
  • Gestion du rendement
  • Avantages et compensation
  • Relations et pratiques d'emploi
  • Ethique dans la gestion des ressources humaines
  • Méthodes de recherche et analyse des ressources humaines
  • Projet de diplôme

Cours au choix (Sélectionnez 2 cours)

  • Engagement en matière d'emploi et bien-être
  • Gestion des ressources humaines en RPC
  • HRM internationale et comparative

Calendrier du programme

  • À temps partiel: Disponible sur une base de deux ans à temps partiel où les cours sont enseignés pendant les week-ends pour répondre aux besoins des professionnels qui travaillent. Les cours sont normalement programmés les samedis et dimanches. Un cours typique de 3 crédits implique 5 jours de classe, sur 3 week-ends.
  • À temps plein: Disponible sur une base d'un an à temps plein où les cours sont enseignés pendant les jours de la semaine et les fins de semaine.

Taille de la classe

Enseignement de petite classe pour assurer une interaction maximale entre les étudiants et l'instructeur.

la faculté

La faculté d'enseignement est équilibrée entre les facultés internationales et locales, dont beaucoup, en plus de leurs diplômes universitaires, ont des antécédents de praticiens.

Conditions d'admission

  • Un baccalauréat reconnu (majeure non-GRH) ou une qualification professionnelle équivalente (sans exigence d'expérience professionnelle); ou
  • Un diplôme reconnu plus un minimum de quatre années d'expérience de travail.

Exigence de compétence linguistique

Les candidats diplômés d'un établissement dont le cours d'anglais n'est pas l'anglais doivent satisfaire aux exigences de compétence en anglais suivantes:

  • TOEFL: 550 (sur support papier), 79 (sur Internet); ou
  • IELTS (Académique): Score global de la bande de 6,5
Cet établissement propose des programmes en :
  • Anglais


Mis à jour le August 1, 2018
Durée et prix
Ce cours est Sur le campus
Start Date
Début
Septembre 2019
Duration
Durée
1 - 2 années
Temps partiel
À temps plein
Price
Prix
152,000 HKD
Information
Deadline
Avril 30, 2019
Locations
Hong Kong - Kowloon Tong, Kowloon
Début : Septembre 2019
Date limite d'inscription Avril 30, 2019
Date de fin Juin 1, 2020
Dates
Septembre 2019
Hong Kong - Kowloon Tong, Kowloon
Date limite d'inscription Avril 30, 2019
Date de fin Juin 1, 2020