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à temps partiel Masters Scientifiques (MScs) en Relations industrielles 2022/2023 en Europe

Le Master of Science permet aux diplômés d'acquérir des compétences de recherche et des connaissances avancées dans un environnement d'apprentissage professionnel.Un Master of Science (MS) degré peut vous offrir les bases de connaissances et de compétences clés vous l 'avez besoin tout au long de votre carrière Les professionnels dans ce domaine se concentrent sur le dévelop… En savoir plus

Le Master of Science permet aux diplômés d'acquérir des compétences de recherche et des connaissances avancées dans un environnement d'apprentissage professionnel.Un Master of Science (MS) degré peut vous offrir les bases de connaissances et de compétences clés vous l 'avez besoin tout au long de votre carrière

Les professionnels dans ce domaine se concentrent sur le développement et la motivation des employés. En outre, ils doivent connaître le droit du travail, les contrats et les négociations ainsi que de comprendre le comportement organisationnel et les aspects sociaux et économiques plus larges de gestion.

En tout, il ya plus de 4000 établissements d'enseignement supérieur en Europe offrant un large éventail de cours au baccalauréat, maîtrise et doctorat niveau. Avec de plus en plus de ces organisations qui offrent l'anglais comme langue d'enseignement pour au moins une partie de leurs programmes d'études, les universités européennes sont maintenant de meilleure qualité que jamais auparavant. Les universités en Europe offrent un accueil chaleureux aux étudiants étrangers et pour donner un cours de connaissance qui répond à leurs besoins métier de la demande mondiale d'aujourd'hui.

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The University of Law Business School Postgraduate
Birmingham, Royaume-Uni +1 Plus

Notre programme de maîtrise en ressources humaines avec droit du travail permet aux professionnels de se spécialiser dans les aspects juridiques de la gestion des ressources h ... +

Notre programme de maîtrise en ressources humaines avec droit du travail permet aux professionnels de se spécialiser dans les aspects juridiques de la gestion des ressources humaines et de l'emploi. Avec des modules axés sur la stratégie commerciale mondiale et la gestion stratégique des ressources humaines, le droit du travail, la médiation et le règlement des différends, vous développerez une large compréhension des concepts les plus importants de la gestion des personnes dans un contexte juridique et mondial. Nouveau à partir de septembre 2022 - améliorez vos compétences et votre employabilité avec une année de placement. Exigences du cours 2: 2 ou plus d'un baccalauréat britannique ou de qualifications équivalentes. Exigences internationales - un niveau d'anglais équivalent à IELTS 6.5 ou supérieur avec un minimum de 5.5 dans chaque composant. 2: 2 ou plus d'un baccalauréat britannique ou de qualifications équivalentes. Exigences internationales - un niveau d'anglais équivalent à IELTS 6.5 ou supérieur avec un minimum de 5.5 dans chaque composant. Pour les diplômes de troisième cycle en commerce 2: 2 ou plus d'un baccalauréat britannique ou de qualifications équivalentes. Exigences internationales - un niveau d'anglais équivalent à IELTS 6.5 ou supérieur avec un minimum de 5.5 dans chaque composant. Pour les diplômes de troisième cycle en commerce 2: 2 ou plus d'un baccalauréat britannique ou de qualifications équivalentes. Exigences internationales - un niveau d'anglais équivalent à IELTS 6.5 ou supérieur avec un minimum de 5.5 dans chaque composant. Détails du cours Vous cherchez à faire progresser votre carrière dans la gestion des ressources humaines ou la gestion internationale des ressources humaines? Notre programme de maîtrise en ressources humaines avec droit du travail permet aux professionnels de se spécialiser dans les aspects juridiques de la gestion des ressources humaines et de l'emploi. Avec des modules axés sur la stratégie commerciale mondiale et la gestion stratégique des ressources humaines, le droit du travail, la médiation et le règlement des différends, vous développerez une large compréhension des concepts les plus importants de la gestion des personnes dans un contexte juridique et mondial. Le cours est disponible à temps plein (1 an) et à temps partiel (2 ans) ainsi qu'en ligne. Année de placement facultative Nouveau à partir de septembre 2022 - tous nos cours de master auront une année de placement facultative, vous donnant la possibilité de mettre en pratique vos connaissances et compétences et d'améliorer votre employabilité. Il n'y aura pas de frais de placement facturés aux étudiants rejoignant en septembre 2022, cependant, des frais de 20% des frais standard pour l'année complète s'appliqueront à partir de janvier 2023. Structure du cours Stratégie commerciale mondiale (15 crédits) Gestion de l'innovation à l'ère numérique (15 crédits) Le succès grâce à l'éthique des affaires (15 crédits) Diriger et développer des personnes (15 crédits) Gestion stratégique des ressources humaines (15 crédits) Droit du travail (30 crédits) Médiation et résolution alternative des conflits (30 crédits) Projet d'entreprise (45 crédits) Perfectionnement professionnel (sans crédit) Frais Veuillez noter que pour septembre 2022 UNIQUEMENT, il n'y a pas de frais d'année de placement. Janvier 2023 - Mai 2023: Royaume-Uni - 12 000 £ (Londres), 10 800 £ (hors Londres) International - 16 800 £ (Londres), 14 400 £ (hors Londres) Octobre 2023 - juin 2024: Royaume-Uni - 13 550 £ (Londres), 12 900 £ (hors Londres) International - 19 150 £ (Londres), 18 100 £ (hors Londres) Tous les frais ci-dessus incluent un acompte de 250 £. -
Master Scientifique (MSc)
À temps complet
À temps partiel
2 - 3 années
Anglais
École/université
 
The University of Law Business School Online
Royaume-Uni en ligne, Royaume-Uni

Notre programme de maîtrise en ressources humaines avec droit du travail en ligne permet aux professionnels de se spécialiser dans les aspects juridiques de la gestion des res ... +

Notre programme de maîtrise en ressources humaines avec droit du travail en ligne permet aux professionnels de se spécialiser dans les aspects juridiques de la gestion des ressources humaines et de l'emploi.Avec des modules axés sur la stratégie commerciale mondiale et la gestion stratégique des ressources humaines, le droit du travail, la médiation et le règlement des différends, vous développerez une large compréhension des concepts les plus importants de la gestion des personnes dans un contexte juridique et mondial. Nouveau à partir de septembre 2022 - améliorez vos compétences et votre employabilité avec une année de placement. Exigences du cours 2: 2 ou plus d'un baccalauréat britannique ou de qualifications équivalentes. Les étudiants internationaux ont également besoin d'un niveau d'anglais équivalent à IELTS 6.5 ou supérieur avec un minimum de 5.5 dans chaque composante. Détails du cours Le programme MSc Human Resources with Employment Law Online prépare les professionnels débutants et établis à développer leur carrière en tant que responsables RH, managers, directeurs généraux et spécialistes des RH. Les étudiants développeront leur compréhension de la gestion des ressources humaines et du leadership dans divers contextes organisationnels, en tenant compte de l'impact des contextes nationaux et internationaux sur la gestion des personnes.Ils acquerront également une compréhension critique du cadre juridique régissant les ressources humaines et l'emploi. La Business School est fière de la pertinence pratique de ses programmes qui combinent la théorie critique avec des études de cas réels et sont dispensés par des universitaires ayant une expérience substantielle de l'industrie.Nous avons accrédité avec succès ce programme avec une qualification CMI (Chartered Management Institute) reconnue par les professionnels. Année de stage Choisissez d'étudier l'année de placement facultative pour avoir la possibilité d'acquérir des compétences pratiques importantes et d'élever votre carrière.Les employeurs recherchent des diplômés avec un état d'esprit prêt pour les affaires; cela implique une compréhension de l'éthique et des valeurs commerciales, la conscience de soi, la flexibilité et l'ouverture mentales, la résilience et un engagement envers l'apprentissage tout au long de la vie. Structure du cours Modules de cours Ce cours est disponible à temps plein (1 an) et à temps partiel (2 ans).Pour le mode d'études à temps plein, les étudiants complèteront 60 crédits chaque semestre et pour les étudiants à temps partiel 30 crédits chaque semestre. Stratégie commerciale mondiale (15 crédits) Gestion de l'innovation à l'ère numérique (15 crédits) Le succès grâce à l'éthique des affaires (15 crédits) Diriger et développer des personnes (15 crédits) Gestion stratégique des ressources humaines (15 crédits) Droit du travail (30 crédits) Médiation et résolution alternative des conflits (30 crédits) Projet d'entreprise (45 crédits) Perfectionnement professionnel (sans crédit) Informations sur les cours Évaluation Vous serez évalué formellement à travers un mélange de devoirs individuels, de travail de groupe et de mémoire / travail de projet. Structure Ce cours a une structure innovante et flexible, avec des évaluations spécifiques propices à un apprentissage efficace. -
Master Scientifique (MSc)
À temps complet
À temps partiel
2 - 3 années
Anglais
En ligne
 
University of Lincoln
Lincoln, Royaume-Uni

MSc Management with Human Resources vise à fournir aux étudiants la possibilité de développer leur compréhension de la gestion des ressources humaines et de situer cette nouve ... +

MSc Management with Human Resources vise à fournir aux étudiants la possibilité de développer leur compréhension de la gestion des ressources humaines et de situer cette nouvelle compréhension dans le double contexte des implications commerciales plus larges et d'une perspective internationale. En outre, les étudiants peuvent développer les connaissances et les compétences pratiques nécessaires pour traiter avec les gens dans le contexte particulier de la relation de travail. Le programme offre la possibilité aux spécialistes des RH en herbe et en exercice d'étudier leur sujet au niveau de la maîtrise et de les préparer à assumer avec succès des rôles de gestion et de leadership. Les étudiants sont capables de développer une compréhension critique des problèmes liés aux affaires, à la gestion et à la GRH, ce qui peut améliorer leur capacité à maximiser le potentiel individuel. -
Master Scientifique (MSc)
À temps complet
À temps partiel
Anglais
École/université
 

Obtenir une bourse d'études d'une valeur maximale de 10 000,00 

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University of Central Lancashire
Preston, Royaume-Uni

Vous souhaitez développer les compétences en gestion des personnes nécessaires pour diriger et développer des organisations entières? Notre MSc en ligne à temps partiel en ges ... +

Vous souhaitez développer les compétences en gestion des personnes nécessaires pour diriger et développer des organisations entières? Notre MSc en ligne à temps partiel en gestion des ressources humaines (HRM) vous fournira l'expertise spécialisée dont vous avez besoin pour réussir. Vos études seront divisées en segments hebdomadaires gérables qui vous donneront la liberté d'étudier à votre propre rythme. Vous pourrez participer à des webinaires hebdomadaires avec nos universitaires, vous connecter avec des tuteurs en ligne pour vous aider dans vos activités d'apprentissage et dialoguer avec des étudiants du monde entier via notre environnement d'apprentissage virtuel. Vous pouvez également vous réjouir d'avoir un accès direct à nos différentes équipes de services aux étudiants - y compris des conseillers aux étudiants pour un soutien pratique lors de l'apprentissage en ligne, et une équipe de carrières pour une orientation professionnelle personnalisée. Sous réserve de validation Pourquoi étudier la gestion des ressources humaines avec UCLan? Apprenez à évaluer l'efficacité de différents concepts, modèles et idéologies de GRH pour gérer votre organisation Étudiez comment utiliser les données pour analyser de manière critique les besoins de l'entreprise, tout en apprenant à anticiper les objections et à préparer des réponses Maîtriser comment développer et développer des organisations grâce à des processus de gestion et de développement des personnes Acquérir les compétences essentielles nécessaires pour analyser les tendances en GRH et identifier les bonnes pratiques pouvant être appliquées à votre organisation Les évaluations formatives impliquent généralement des commentaires du tuteur sur vos présentations et autres projets. Les évaluations cumulatives auront généralement lieu par le biais d'essais et de cours évalués - votre mémoire en étant un exemple. -
Master Scientifique (MSc)
À temps partiel
2 années
Anglais
Janv. 2023
En ligne
 
Arden University
Coventry, Royaume-Uni

Cette maîtrise en ligne en analyse de données et en GRH vous fournira des connaissances précieuses sur la manière dont les données appliquées peuvent éclairer les décisions RH ... +

Cette maîtrise en ligne en analyse de données et en GRH vous fournira des connaissances précieuses sur la manière dont les données appliquées peuvent éclairer les décisions RH qui profiteront à votre entreprise. Notre cours flexible offre la possibilité de travailler parallèlement à vos études et vous fournira une solide compréhension du rôle de la GRH, y compris la façon dont la productivité du personnel peut être analysée dans la gestion des récompenses. -
Master Scientifique (MSc)
À temps complet
À temps partiel
18 - 60 mois
Anglais
Oct. 2022
En ligne
 
University of Sussex Online
Londres, Royaume-Uni

Favoriser une culture d'entreprise positive, axée sur le succès À un moment où cela est le plus nécessaire, découvrez comment créer de meilleurs environnements de travail et d ... +

Favoriser une culture d'entreprise positive, axée sur le succès À un moment où cela est le plus nécessaire, découvrez comment créer de meilleurs environnements de travail et de meilleures relations dans un large éventail de secteurs. Devenez un catalyseur pour une culture de travail organisationnelle qui promeut la gentillesse et permet aux employés de s'épanouir et de réussir. Livré 100% en ligne en aussi peu que 8 mois, ce premier cours PG Cert évalue les différentes approches de la bienveillance et du bien-être dans une perspective interdisciplinaire et contemporaine. Vous apprendrez auprès d'éminents universitaires de la célèbre School of Psychology et de la Business School, classées respectivement 13e et 14e (conjointement) au Royaume-Uni (Times Higher Education World University Rankings 2022). Le cours s'appuie également sur l'expertise du réseau Sussex Kindness Research. En utilisant des études de cas du monde réel, y compris celles de vos pairs et vos propres expériences professionnelles, vous évaluerez de manière critique les origines de la gentillesse et ses liens avec le bien-être. À la fin du cours, vous serez équipé pour atténuer les défis courants sur le lieu de travail qui nuisent au bien-être du personnel, tels que le stress professionnel et le leadership toxique, et serez inspiré pour créer un meilleur environnement de travail pour vous-même et pour les autres. Pourquoi choisir ce cours ? Ayez un réel impact sur votre lieu de travail En choisissant d'étudier notre psychologie de la gentillesse et du bien-être au travail en ligne PG Cert, vous développerez les compétences nécessaires pour apporter un réel changement en matière de bien-être et de gentillesse, nourrir des cultures organisationnelles positives et avoir un véritable impact sur le lieu de travail. Vous devrez également: participer à un travail de groupe collaboratif avec d'autres professionnels du cours, chacun apportant ses propres expériences et perspectives au cours. établir des relations mondiales inestimables avec des professionnels de la communauté d'apprentissage diversifiée de Sussex dans plus de 100 pays à travers le monde, en créant un réseau qui pourrait durer toute une vie. acquérir une connaissance approfondie des interventions de bienveillance et développer les compétences transférables et la confiance nécessaires pour apporter une contribution efficace au bien-être organisationnel dans une variété de rôles et d'industries à travers le monde. étudiez un cours qui est le PREMIER du genre au monde, en s'appuyant sur une vaste expertise de l'École de psychologie et de l'École de commerce. étudier dans une institution classée 13e au Royaume-Uni pour la psychologie et 14e (conjointe) pour les affaires (classement des universités mondiales Times Higher Education par sujet 2022) - sans avoir besoin de déménager. étudiez n'importe où et à tout moment, car notre modèle de prestation en ligne est conçu pour s'adapter à votre qualification PG Cert en fonction de votre style de vie, y compris tout engagement professionnel ou personnel. terminez le cours en seulement 8 mois ou en 20 mois maximum si vous souhaitez faire une pause dans vos études (des temps de pause maximum s'appliquent). <img class=" image-element img-responsive " src=" https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/q_auto,f_auto,w_743,c_limit/element/11/118183_Corruption2.jpg " alt=" 118183_Corruption2.jpg " data-json=" {"author":"Courtesy of Pearson for the ","author_url":""," source":""}" /> Carrières En tant que diplômé de ce cours, vous aurez la compréhension et les compétences nécessaires pour apporter des changements positifs sur le lieu de travail et vous permettre d'appliquer ce que vous apprenez à la fois professionnellement et personnellement. En utilisant des études de cas du monde réel et des recherches révolutionnaires dans un éventail de disciplines, vous serez en mesure d'appliquer vos compétences développées à une grande variété de rôles et d'industries, à l'échelle locale ou mondiale. Ce cours est destiné aux professionnels travaillant dans des rôles directement responsables du bien-être du personnel, tels que les travailleurs du secteur public, ou à ceux qui cherchent à sensibiliser au bien-être pour provoquer un changement organisationnel, par exemple les ressources humaines et la formation du personnel. Les récents diplômés de toutes les disciplines à la recherche de rôles de gestion trouveront également de la valeur dans ce PG Cert, aux côtés de dirigeants communautaires et de bénévoles travaillant directement avec les membres du public. À la fin du cours, vous gagnerez en confiance pour examiner et évaluer de manière critique votre lieu de travail actuel et ses pratiques, ce qui entraînera un changement de l'intérieur - en posant des questions et pas seulement en vous conformant - et, en fin de compte, en faisant de votre lieu de travail un endroit plus agréable. Modules Chaque module dure sept semaines et est dispensé via Canvas, une plate-forme d'apprentissage en ligne de pointe, accessible depuis un ordinateur, une tablette ou un smartphone afin que vous puissiez vraiment étudier quand et où vous le souhaitez. Vous pouvez contrôler votre emploi du temps en adaptant les 20 heures d'étude recommandées par semaine à vos engagements actuels et à votre style de vie. Pour obtenir leur diplôme, tous les modules ci-dessous doivent être terminés avec succès: Perspectives conceptuelles sur la gentillesse et le bien-être Mesurer la bienveillance et le bien-être : perspectives méthodologiques Bien-être et bien-être en contexte professionnel Interventions pour promouvoir la bienveillance et le bien-être Conditions d'entrée typiques Un baccalauréat spécialisé de deuxième classe (2: 2) ou supérieur de n'importe quelle université britannique ou équivalent international. Vous pourriez également être considéré pour l'entrée à ce cours avec une expérience professionnelle pertinente et vous devrez peut-être soumettre un portefeuille de travaux dans le cadre de votre candidature. Exigences linguistiques en anglais Les candidats dont la langue maternelle n'est pas l'anglais (et dont le premier diplôme n'a pas été enseigné en anglais) doivent fournir une preuve du niveau IELTS (universitaire) élevé (6,5 au total, dont au moins 6,0 dans chaque composante). Frais de cours Frais de cours : 3 920 £ Coût par module : 980 £* Les frais peuvent être payés module par module ou en une seule fois au début du cours. Vous pouvez également envisager le mécénat d'entreprise et le financement de l'employeur. Notre équipe d'admission sera en mesure de vous aider avec les prochaines étapes pour ce mode de paiement. <img class=" image-element img-responsive " src=" https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/q_auto,f_auto,w_743,c_limit/element/11/118185_Corruption1.jpg " alt=" 118185_Corruption1.jpg " data-json=" {"author":"Courtesy of Pearson for the ","author_url":""," source":""}" /> -
Master Scientifique (MSc)
À temps partiel
8 mois
Anglais
En ligne