89 À temps partiel Master ès sciences Programmes dans Études de l'administration 2024

À temps partiel Master ès sciences Programmes dans Études de l'administration 2024Filter
    • Washington, États-Unis d'Amérique

    À temps partiel

    20 mois

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Le Master of Science en gestion et analyse des ressources humaines en ligne de l'American University vous prépare à répondre à la question critique des professionnels des ressources humaines d'aujourd'hui - comment augmenter l'efficacité organisationnelle en utilisant les dernières technologies RH. Vous apprendrez à contrôler l'environnement e-RH pour piloter des programmes de bien-être, créer des portails de bénéfices et impliquer les employés à un rythme plus élevé avec de nouvelles compétences en analyse et des technologies RH émergentes.

    • Utica, États-Unis d'Amérique

    À temps partiel

    18 mois

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Le diplôme en ligne de maîtrise en gestion des opérations de cybersécurité du Utica College vous préparera à pourvoir une variété de postes en demande dans l'un des secteurs à la croissance la plus rapide du pays. Grâce à des cours qui explorent les principes d'une gestion de projet réussie, des cadres de gestion des risques et de conformité, des concepts de leadership, etc., vous acquerrez l'expertise dont vous avez besoin pour réussir, ainsi que les diplômes universitaires pour passer l'examen de certification CompTIA ® Project+.

    • Scranton, États-Unis d'Amérique

    À temps partiel

    26 mois

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Choisissez le MS en ligne en gestion des ressources humaines qui intègre la recherche actuelle et les meilleures pratiques pour soutenir les objectifs de l'organisation. Gagnez votre diplôme en ressources humaines dans une université bien classée sans interrompre votre carrière.

    • Hong Kong, Hong Kong

    À temps partiel

    2 années

    Sur le campus

    Anglais

    Le programme de maîtrise ès sciences en gestion stratégique des ressources humaines (MScSHRM) est conçu pour permettre aux professionnels des ressources humaines aspirants de devenir des partenaires commerciaux en ressources humaines (HRBP). En s'engageant dans l'apprentissage par l'action, en pratiquant les RH fondées sur des preuves et en cultivant l'agilité et la vision globale, les professionnels des RH acquerront des connaissances avancées en gestion et des compétences pratiques en RH, développeront un état d'esprit stratégique et aiguiseront leur sens des affaires et leurs compétences en gestion des personnes. L'éventail des sujets s'étend de la compréhension du comportement sur le lieu de travail, à la maîtrise des processus stratégiques RH pour la gestion des talents, au développement des capacités de gouvernance et des cultures éthiques au sein des organisations, à la conduite d'enquêtes RH à l'aide de compétences d'analyse et de conseil. Les diplômés seront en mesure d'assumer les rôles HRBP et de tirer parti du capital humain pour améliorer l'avantage concurrentiel d'une organisation. Les cours de ce programme de deux ans sont organisés le week-end, ce qui permet aux étudiants de mieux intégrer travail et études.

    • Salford, Royaume-Uni

    À plein temps, À temps partiel

    1 an

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Ce cours est idéal si vous souhaitez vous spécialiser dans la gestion des ressources humaines. Vous développerez votre compréhension des pratiques de GRH dans divers contextes organisationnels, en mettant l'accent sur l'analyse stratégique, internationale et comparative.

    • Liverpool, Royaume-Uni

    À temps partiel

    3 années

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Le MSc International Human Resource Management est un programme à temps partiel entièrement en ligne conçu pour équiper les gestionnaires, les professionnels des ressources humaines et ceux qui recherchent une carrière dans les RH avec les compétences intellectuelles, d'apprentissage et professionnelles dont ils ont besoin pour apporter une contribution exceptionnelle au sein de leur organisation. L'école de gestion de l'Université de Liverpool fait partie d'un groupe d'établissements d'élite dans le monde entier à détenir une triple accréditation standard de l'AACSB, AMBA et EQUIS. Le programme aidera à développer d'importantes compétences de gestion de la haute direction, y compris la réflexion stratégique, la prise de décision fondée sur des preuves et des compétences pratiques, qui peuvent vous aider à passer au prochain niveau de carrière. Dans un environnement dynamique, en évolution rapide et diversifié, la gestion des personnes nécessite des praticiens capables d'apprendre en permanence et d'adapter leurs connaissances professionnelles et organisationnelles à de nouveaux besoins et contextes. Les organisations de toutes tailles, qu'elles soient mondiales ou locales, doivent de plus en plus être en mesure de fonctionner dans un environnement international et mondialisé et être en mesure de gérer et de développer efficacement les personnes dans un tel environnement.

    • Belfast, Royaume-Uni

    À plein temps, À temps partiel

    1 an

    Sur le campus

    Anglais

    Ce programme vise à développer votre expertise dans le domaine de la gestion des ressources humaines et vous permet d'obtenir une accréditation professionnelle du Chartered Institute of Personnel Development (CIPD). Vous recevrez une base solide d'apprentissage théorique et pratique et serez encouragé à développer les compétences de pensée critique et l'orientation stratégique qui sous-tendent l'excellence dans la profession des RH. Le mélange de rigueur disciplinaire, d'expertise académique et de concentration appliquée du programme vous permet de travailler dans un large éventail de postes dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Vous serez bien placé pour faire avancer votre carrière dans le domaine des ressources humaines avec le potentiel de trouver un emploi dans une gamme de rôles tels que analyste RH, conseiller en ressources humaines, généraliste en ressources humaines, responsable des ressources humaines, responsable du recrutement, conseiller en carrière ainsi que des postes. dans le conseil, les syndicats et la recherche universitaire et politique dans tous les secteurs.

    • Hull, Royaume-Uni

    À temps partiel

    2 années

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Ayez un impact sur les performances de votre organisation. Apprenez à analyser et visualiser les données du lieu de travail et à les connecter aux objectifs stratégiques de votre organisation. Avec notre maîtrise en analyse des personnes, vous apprendrez à évaluer les comportements sur le lieu de travail et à les connecter à la stratégie plus large de votre organisation.

    • Birkirkara, Malte

    À plein temps, À temps partiel

    12 mois

    Apprentissage à distance, Sur le campus

    Anglais

    L'obtention d'un Master of Science (MSc) in Management (Human Resources & Talent Development) à Malte (ci-après - Master with Human Resources & Talent Development in Malta) préparera les étudiants à une carrière dynamique qui ne cesse de se transformer en raison de COVID-19 et des progrès de la technologie numérique. L'ère post-pandémique ne ressemblera pas à la vie telle que nous la connaissions auparavant ; les entreprises réimaginent et reconfigurent leurs politiques et procédures sur le lieu de travail pour s'adapter.

    • Online United Kingdom

    À temps partiel

    2 années

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Dans un monde avec une main-d'œuvre de plus en plus mondialisée, les professionnels des ressources humaines (RH) doivent avoir une solide compréhension de la nature transnationale des employés et de la manière d'adapter leur approche en fonction de chaque employé. Ce master 100% en ligne et à temps partiel a été conçu spécifiquement pour les situations RH internationales. Grâce à ce MSc International Human Resource Management en ligne, vous explorerez les différents défis auxquels sont confrontés les professionnels internationaux des RH et apprendrez à répondre efficacement aux problèmes. Vous acquerrez à la fois des connaissances théoriques et des compétences pratiques que vous pourrez appliquer à votre poste actuel dès le premier jour, vous aidant ainsi à vous épanouir dans votre carrière en RH.

    • Portsmouth, Royaume-Uni

    À temps partiel

    2 années

    Apprentissage à distance

    Anglais

    La gestion des ressources humaines (GRH) est universellement appréciée par les organisations du monde entier, mais avec des nuances qui varient selon les contextes. Acquérir les compétences et les connaissances dont vous avez besoin pour gérer efficacement les problèmes de ressources humaines à l'échelle mondiale avec notre cours à temps partiel MSc in Global Human Resource Management.

    • Online United Kingdom

    À plein temps, À temps partiel

    3 années

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Dans ce MSc, vous découvrirez le rôle du professionnel des RH, la nature du professionnalisme et les approches pour résoudre les dilemmes éthiques, la gestion durable des RH et l'EDI (Égalité, Diversité et Inclusion). Vous développerez les compétences en gestion des personnes qui sont essentielles pour le travail des RH, telles que les entretiens de sélection et d'évaluation, la formation, la gestion des performances, le développement organisationnel et l'analyse des personnes. Vous acquerrez également les compétences et la compréhension nécessaires pour travailler à un niveau stratégique dans une organisation en relation avec les questions de RH. Cela inclura les relations avec les employés, l'apprentissage et le développement, la gestion des talents, l'engagement avec les employés et les parties prenantes, et la capacité à résoudre les problèmes de gestion du changement.

    • Cranfield, Royaume-Uni

    À temps partiel

    2 années

    Sur le campus

    Anglais

    Un programme de pointe développé par Cranfield grâce à un partenariat unique avec Rolls-Royce et l'Institute for Manufacturing de l'Université de Cambridge. Conçu pour les professionnels de l'industrie pour s'adapter à des carrières exigeantes, le cours a été conçu pour développer les compétences nécessaires pour mener le changement dans les affaires.

    • Online

    À plein temps, À temps partiel

    18 mois

    Apprentissage à distance

    Anglais

    Le MSc Digital Supply Chain Management en ligne développera vos connaissances existantes sur les processus modernes impliqués dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement et vous fournira les outils nécessaires pour assumer davantage de rôles et de responsabilités de leadership dans une organisation. Alors que les industries produisent pour une clientèle mondiale croissante, la gestion de la chaîne d'approvisionnement et la logistique deviennent encore plus importantes pour garantir le fonctionnement efficace de ces systèmes.

    • Lucerne, Suisse

    À plein temps, À temps partiel

    3 semestres

    Sur le campus

    Anglais

    Avec une majeure en gestion des personnes et organisation, vous serez en mesure d'initier, de concevoir et d'accompagner avec succès des processus d'entreprise complexes et stratégiquement importants en matière de gestion des ressources humaines (GRH), de leadership et de développement organisationnel. Ce programme de maîtrise interdisciplinaire combine des connaissances fondées et axées sur la pratique avec une expertise éprouvée des applications.