MA en conseil en ressources humaines
Eötvös Loránd University
Information clé
Emplacement du campus
Budapest, Hongrie
Langues
Anglais
Format d'étude
Sur le campus
Durée
2 années
Rythme
À plein temps
Frais de scolarité
EUR 2 100 / per semester *
Date limite d'inscription
15 Jul 2024
Date de début au plus tôt
Sep 2024
* frais de scolarité / semestre: 1900 €. Frais de demande non remboursables: 120 €. Frais d'examen d'entrée non remboursables: 120 €
introduction
L'objectif du programme est de former des experts, qui, en possession de leur approche interdisciplinaire humaine, économique et développée, sont capables de faire des analyses détaillées, de trouver des corrélations globales et particulières et de mener des activités de conseil et d'évaluation dans le monde des organisations. , travail, emploi et éducation. Ils appliquent leurs compétences professionnelles, soutiennent les processus au niveau macro de la gestion des ressources humaines et de l'éducation en fonction des différentes exigences professionnelles du lieu de travail donné. Ils sont capables d'identifier des problèmes professionnels particuliers et de définir des solutions pratiques à ces problèmes. Ils aident les individus à prendre des décisions en matière de planification de carrière. Leur activité de conseil est déterminée par leur connaissance du marché RH et des processus organisationnels. Ils sont prêts à poursuivre leurs études dans un programme de doctorat.
Admissions
Curriculum
Force du programme
Le programme est double : il intègre des disciplines différentes mais étroitement interconnectées : psychologie, économie/gestion des ressources humaines, études pédagogiques et s'appuie fortement sur des partenaires qui offrent une vision « réelle » du métier. Nous formons des experts qui, à la fin du programme, sont capables de faire des analyses détaillées, de trouver des corrélations générales et spécifiques dans le monde des organisations, du travail, de l'emploi et de la formation, et qui peuvent mener des activités de conseil et d'évaluation intégrant leurs compétences RH et économiques. études appliquant leur attitude interdisciplinaire.
Opportunités de carrière
Les diplômés du programme de maîtrise en conseil en ressources humaines peuvent trouver des postes de conseiller et de consultant en carrière dans les secteurs public et privé dans les ressources humaines, les bureaux d'enregistrement, les centres de carrière, le travail intérimaire, dans des organisations s'occupant de l'orientation professionnelle des jeunes ou des adultes. le conseil en carrière, ainsi que dans le recrutement et la sélection dans des cabinets de chasseurs de têtes ou de conseil.
Exemples de travail
- Conseiller en ressources humaines
- Responsable apprentissage et développement
- Spécialiste en recrutement RH