Royal College of Surgeons Ireland

Introduction

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Pour plus de 200 ans RCSI a joué un rôle majeur dans l'éducation et la formation médicale en Irlande. Fondée en 1784 à la formation des chirurgiens, aujourd'hui, le Collège offre une formation approfondie et de formation dans les professions de la santé au niveau universitaire et postuniversitaire.

Éducation de premier cycle

L'école de médecine dans RCSI est l'une des principales écoles médicales internationales dans le monde et est la plus grande école de médecine en Irlande. Le Collège offre également des cours de premier cycle en pharmacie et physiothérapie.

Formation de troisième cycle

RCSI offre de la formation et de l'éducation de troisième cycle à travers son Facultés de radiologie, dentisterie, médecine Sports & Exercise, l'École des études supérieures, l'Institut de Leadership et l' Centre national de formation chirurgicale.

Institut de recherche

La Institut de recherche RCSI est l'un de Irlande'S des centres de recherche les plus réputés. RCSI s'est engagé à effectuer des niveaux élevés d'activité de recherche, de commercialisation de la propriété intellectuelle découlant de ses activités de recherche et de développer des liens de collaboration avec l'industrie, les établissements d'enseignement et de recherche à la fois national et international.

International

Plus de 60 pays sont représentés sur RCSI'S corps étudiant international. Le Collège a une forte présence internationale avec des écoles dans Malaisie, Dubaï et un Université de Bahreïn. La Collège royal des chirurgiens en Irlande est indépendante, internationale et progressive.

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Programmes

Cette école propose également:

Master Scientifique (MSc)

MSc Dans Le Leadership

Campus Temps partiel 2 - 5 années September 2017 Irlande Dublin

Compte tenu des défis auxquels sont confrontés les organisations modernes, le leadership est en train de devenir l'élément le plus important dans DÉTERMINANTS qui réussira et qui échouera. Les qualités de leadership que vous affichez détermineront non seulement le succès de votre organisation, mais aussi ... [+]

msc dans le leadership Compte tenu des défis auxquels sont confrontés les organisations modernes, le leadership est en train de devenir l'élément le plus important dans DÉTERMINANTS qui réussira et qui échouera. Les qualités de leadership que vous affichez détermineront non seulement le succès de votre organisation, mais aussi la nature de votre cheminement de carrière. Cette maîtrise dans le programme de leadership est conçu pour augmenter considérablement votre capacité de leadership de sorte que vous pouvez fonctionner avec une confiance accrue et de maximiser votre impact et l'influence. Ce programme est pour vous? Le MSc dans le programme de leadership est conçu pour les professionnels de la santé qui cherchent à développer de manière significative leur capacité de leadership, d'augmenter leur estime de perspicacité et de maximiser leur impact sur les autres et sur leurs organisations. Livraison & Conception Le MSc dans le programme de leadership est livré sur deux ans. Les participants assistent à des sessions entre Septembre et mai de chaque année. La première année nécessite 18 jours fréquentation et la deuxième année nécessite six jours présents. Compte tenu des contraintes de temps sur les participants, les programmes sont flexibles et peuvent être complétés sur une période de cinq ans. Résultats d'apprentissage Le Master en Leadership programme offre aux étudiants les compétences et les connaissances à: Faciliter le développement personnel et professionnel des participants à accroître leur capacité à remplir des rôles de supervision, de gestion et de leadership dans un environnement de soins de santé. Développer la capacité à remettre en question les hypothèses et à la question des valeurs, des croyances et des politiques qui sous-tendent le changement et la gestion des soins de santé, aux niveaux individuel et organisationnel. Développer les participants en tant que praticiens réfléchissants avec les compétences, la confiance et la prise de conscience nécessaire pour identifier et mettre en œuvre des pratiques de gestion et de leadership fondée sur des preuves. Développer la capacité d'intégrer les compétences, les attitudes et les connaissances acquises tout au long du programme et de les appliquer dans la pratique. Développer la capacité à appliquer les connaissances acquises dans l'environnement des soins de santé. Développer les compétences en leadership, les compétences, les connaissances et les attitudes nécessaires pour diriger et à gérer efficacement le changement. Développer les compétences en gestion des personnes en particulier dans le cadre de la gestion d'équipes multidisciplinaires et les équipes transdisciplinaires. Évaluations Apprendre sur chaque module est évalué par l'un d'un certain nombre de méthodes - cession de cession ou de l'équipe. [-]