Le Cours - MA en études culturel noir de la mer

  La région de la mer Noire, avec ses spéciales caractéristiques géophysiques et culturels, est de retrouver la signification en tant que région géopolitique entre l'Europe et l'Asie. Les importantes ressources naturelles et la position cruciale de la région au carrefour des routes internationales a suscité l'intérêt de beaucoup de nations à travers les âges, conduisant à de nombreux événements d'importance culturelle et historique.

La région de la mer Noire continue d'être l'une des grandes portes d'entrée internationales, d'une importance considérable pour l'Europe ainsi que pour l'Asie et l'Orient. Au cours des dernières décennies, les institutions de recherche et de départements universitaires du monde entier ont fait la promotion des programmes de recherche se concentrant sur cette région d'un tel matériel scientifique riche. ...

Maîtrise en sociologie appliquée - Gestion des ressources humaines

Je vous remercie pour exprimer votre intérêt pour le programme de maîtrise en sociologie appliquée-gestion des ressources humaines offert par l'Université d'Indianapolis, Campus d'Athènes.

Le programme menant à un diplôme de Master a été conçu pour répondre aux besoins d'une personne qui veut acquérir une expertise et travailler dans l'un des plus rapides des champs de culture de l'entreprise, la gestion de ses personnes-ressources les plus vitales. Notre programme se concentre sur de vous donner un mise à la terre pratique dans la manière de gérer, ainsi que développer en permanence, les gens de l'organisation. Toutes les classes ont lieu dans notre Campus central et commode Athènes, près de la place Syntagma.Les cours sont offerts dans l'après-midi et soir pour minimiser les conflits pour ceux qui ont des horaires de travail exigeants. Nous vous encourageons à regarder de plus près à notre programmes et nous vous invitons à appeler et mettre en place un rendez-vous afin que nous puissions discuter de vos antécédents et les besoins particuliers et comment ils peuvent être satisfaites. Sociologie appliquée la gestion des ressources humaines Programme L'approche traditionnelle de gestion des ressources humaines met l'accent sur la perspective de l'employeur et de la gestion. Tout en fournissant les bases nécessaires à partir de ce point de vue, nous croyons qu'il est également important de comprendre la gestion des ressources humaines du point de vue de l'employé ainsi. De cette façon, une synthèse est réalisée et il ya une occasion d'aborder les divers processus d'affaires dans une équipe avec des objectifs communs....