Ce Master à temps plein de la gestion des ressources humaines (MGRH) programme de diplôme est une introduction pratique et critique de la philosophie, les valeurs, politiques et pratiques de la GRH dans le contexte pakistanais. Il fournit du 21e siècle compétences, les connaissances et la compréhension en privé et secteur public contextes organisationnels. Enjeux contemporains de gestion des ressources humaines telles que la diversité de l'effectif, l'employé et la direction, recrutement et sélection, formation et développement de carrière, rémunération, développement organisationnel et le changement, et l'impact de la mondialisation sur les organisations sont examinées. ...