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MA Gestion Internationale des Ressources Humaines
Pays: Angleterre
Ville: Londres
Temps partiel: Oui
Durée: 1 année
Ce MA International Human Resource Management Program est conçu pour améliorer vos compétences et vos possibilités de carrière dans le domaine de la gestion des personnes dans un contexte international. Il est conçu pour répondre aux besoins avancés de développement éducatif et personnel des spécialistes des RH.
 
L'accent est mis sur l'expansion des connaissances et des compétences, vous permettant de développer des compétences pratiques et transférables pour opérer dans un environnement multinational et multiculturel.
 
En particulier, vous développerez un ensemble de fondements théoriques et pratiques pour la gestion des employés internationaux et de traiter avec succès aux événements critiques tels que les fusions transfrontalières et d'acquisitions. ...
MA en Gestion Internationale des Ressources Humaines
Pays: Angleterre
Ville: Newcastle upon Tyne
Temps partiel: Oui
Durée: 1 - 2 années
La maîtrise en gestion des ressources humaines international a été conçu en réponse à la demande pour un programme de maîtrise spécialiste qui aborde les questions liées à la gestion des personnes à travers les frontières internationales, que ce soit en Europe ou dans le monde. Le programme s'appuie sur notre maîtrise très réussie en gestion des ressources humaines, qui a été conçu pour répondre aux besoins des étudiants désireux de poursuivre une carrière dans un cadre domestique.
 
Le IHRM MA s'adresse aux diplômés de toute discipline qui veulent en apprendre davantage sur la gestion des personnes dans des entreprises internationales. Il est destiné à ceux des étudiants qui souhaitent poursuivre une carrière internationale de management de travail transnational plutôt que de travailler au sein d'un seul pays. ...
MA Relations Internationales de L'emploi
Pays: Angleterre
Ville: Coventry
Temps partiel: Oui
Durée: 1 année
Notre maîtrise en relations internationales et de l'emploi européen s'appuie sur le succès de notre précédente MA en relations industrielles européennes et reflète l'importance croissante accordée à la compréhension des modèles de relations de travail dans le contexte international et européen. Systèmes nationaux d'emploi sont de plus en plus obligés de s'adapter aux forces internationales, à travers les activités des entreprises multinationales, par exemple, et l'impact des normes internationales et la réglementation.
Étude avec nous, et vous permettra d'acquérir une compréhension détaillée des systèmes nationaux et une appréciation de l'importance de la transnationales des analyses comparatives. ...




