Master en Sciences de Gestion
  • Description du programme

Master en Sciences de Gestion



en présentiel
Durée
1 année
Temps partiel
Oui
Lieu
Délai d'inscription

Management

Master en Management

Master en Sciences de Gestion

Master en Management de HEC-ULg Management School en Belgique, Liège. Recevoir toutes les informations sur l'école et prendre contact ici en un clic!



Master en Sciences de Gestion


Compétences attendues des Masters en Sciences de Gestion des diplômés:

Premièrement, les compétences universitaires transversales nécessaires pour développer une carrière dans les domaines de l'économie, les affaires ou dans les organisations professionnelles:

  • master de la langue: l'anglais et au moins une autre langue étrangère;
  • l'adaptabilité dans un contexte professionnel: flexibilité et capacité d'apprentissage continu;
  • curiosité intellectuelle, l'ouverture au monde;
  • ancrage dans le monde réel;
  • la capacité de communication, esprit d'équipe et de leadership;
  • investissement personnel, l'éthique du travail, la construction d'un cours individuel / cheminement de carrière;
  • créativité et un esprit d'entrepreneuriat.


Mais aussi:

  • connaissance approfondie des disciplines de gestion de base à un niveau suffisant pour entreprendre une carrière professionnelle, soit comme un généraliste ou un spécialiste dans un de ces disciplines;
  • parfaite master d'une compétence ou un domaine précis de spécialisation suffisante pour présenter un profil de spécialiste, par exemple quand vous cherchez un emploi, ou en vue d'une spécialisation ou une carrière de chercheur plus tard;
  • master de deux langues étrangères: anglais (à un niveau de ou équivalent à C1) et une autre langue étrangère (niveau B2 minimum);
  • compréhension du fonctionnement des entreprises et des enjeux économiques actuels;
  • capacité à utiliser les connaissances acquises dans le cadre d'une situation de terrain complexe, d'analyser la situationtion rigoureuse et produire des solutions pertinentes;
  • l'acquisition d'une base de connaissances conceptuelles solides, capables d'être rapidement transformées en compétences opérationnelles dans les métiers de gestion différents: gestion comptable, audit, finance, supply chain management, ressources humaines, marketing, etc

 

 

Options spécialisées:

 

Banking et Asset Management

 

le Mastère Spécialisé en "Banking et Asset Management ", entièrement enseigné en anglais, est un vaste programme, mais néanmoins techniquement spécialisés, qui est construit autour des thèmes principaux impliqués dans la gestion des institutions et marchés financiers. Il vise à donner aux élèves une connaissance précise des principes clés de la finance de marché, ainsi que le calcul le plus récent et le plus complexe et des procédures d'optimisation nécessaires pour masterr l'utilisation des instruments financiers actuellement sur le marché. L'accent est mis sur l'application de ces principes et ces méthodes par les élèves plutôt que sur des développements théoriques.

Cette spécialisation est offert aux étudiants qui sont attirés par une grande variété d'emplois dans le domaine de la finance de marché et à créer des possibilités de carrière variées pour eux-mêmes en choisissant un programme d'étude qui leur permet d'entrer immédiatement dans la vie professionnelle.

 


les compétences suivantes sont acquises à la fin de cette spécialisation:

  • capacité à raisonner et à utiliser des connaissances spécialisées en gestion financière des institutions financières et sociétés de gestion d'actifs;
  • connaissances spécialisées des institutions financières, marchés et instruments financiers, leur fonctionnement et leur utilisation;
  • la master des concepts et des thèmes relatifs à la gestion d'actifs et des risques;
  • connaissance des principes fondamentaux de la finance de marché, développement des compétences réelles et rigueur dans le raisonnement économique;
  • évaluation pertinente du champ d'application des opérations financières par la master de nouvelles méthodes de calcul et d'optimisation;
  • l'évaluation des compétences acquises durant le programme à travers une réflexion personnelle sur le rôle de la finance et à l'expérience acquise dans le groupe et le travail individuel.



Gestion de l'homme et l'Organisation

 

Grâce à la spécialisation "Gestion de l'homme et l'Organisation ", les étudiants peuvent acquérir les compétences suivantes:

  • analyser un problème d'une entreprise ou une organisation en termes de gestion du capital humain et l'organisation du travail;
  • identifier les intervenants internes et externes concernés;
  • prendre en compte les facteurs du contexte externe (législation, contexte socio-culturel, marché de l'emploi, les contextes économique et technologique);
  • décrypter les enjeux de la gestion humaine et de l'organisation;
  • mettre en place des indicateurs de gestion et tableaux de bord permettant le diagnostic à faire et les objectifs à fixer et évalués;
  • d'explorer en profondeur les principaux outils / démarches / politiques de GRH et l'analyse organisationnelle et acquérir une compréhension de leur application pratique par le biais d'études de cas, les conférenciers invités dans les cours, stages et projets de thèse.
  • identifier les interactions entre ces outils / démarches / politiques et la société d 'ou organisation ' s fonctions d'autres ainsi que leur impact sur la société de l 'ou organisation ' s de stratégie;
  • mesurer l'impact des politiques introduites de cette manière;
  • élaborer des propositions d'action qui pourrait se rapporter à des outils de GRH et les politiques et l'organisation du travail.



la spécialisation mettra donc l'accent sur le développement de la réflexion stratégique, sur la structure de la GRH et l'organisation du travail dans les autres disciplines de gestion de base, sur le développement et l'utilisation de tableaux de bord et indicateurs de gestion qui peuvent être utilisées dans la prise de décision stratégique, sur la utilisation de systèmes informatiques (e-GRH), etc

Il y aura beaucoup d'interconnexion entre les projets et thèmes de recherche des professeurs dans ce domaine, les stages et les projets de thèse des étudiants, en ligne avec les sommets de l'approche de l'excellence.

Une réunion annuelle sera organisée avec des représentants de l'ADP (Association Liège gestionnaires des ressources humaines) afin de déterminer quels sont les sujets d'intérêt pour leurs membres. Chaque année, l'ADP décerne un prix au meilleur projet de thèse. Par ailleurs, les étudiants peuvent s'impliquer dans deux séminaires annuels organisés en collaboration avec l'ADP.

 


Analyse financière et d'audit

 

le "Financial Analysis & Audit " option vise à former la future société et les directeurs d'organisation et les gestionnaires qui seront spécialisés dans les métiers liés à la fois l'audit interne et externe des organisations.

Avec une approche transversale, une vision globale des différentes professions et fonctions qui coexistent au sein des entreprises, ces spécialistes de comprendre les techniques de comptabilité, finance, audit et droit nécessaire pour apprécier les risques liés à la vie quotidienne des organisations. Ils sont capables de juger de la taille relative de ces risques par rapport au contexte concurrentiel, stratégique et économique dans lequel ces organisations opèrent.

leur connaissance du cadre juridique, réglementaire et éthique qui régit le fonctionnement des entreprises leur permet également de développer des systèmes d'audit internes et externes pour gérer les risques identifiés, et d'assurer leur application à long terme.


Compétences ciblées à partir de deux axes complémentaires:

Conditions Edans des compétences techniques, les élèves sont censés masterr les concepts techniques et principes de la comptabilité, la comptabilité générale et financière de gestion, l'audit de gestion, le contrôle externe et interne et d'audit, droit des sociétés et droit public économique, l'entreprise et l'organisation fiscalité, de l'information et de la gouvernance systèmes. Ils devraient également comprendre l'interaction étroite entre ces différents concepts et techniques et d'avoir une connaissance parfaite de la stratégie, éthique, juridique et économique dans lequel ces organisations opèrent.

en termes de compétences comportementales, en plus de toutes les autres compétences de base attendues de tous les gestionnaires, ces étudiants sont particulièrement nécessaires pour développer une vision globale et transversale de la façon dont une organisation fonctionne, grâce à une combinaison d'expérience de terrain et une formation plus théorique. Ils sont également nécessaires pour développer de solides compétences en communication écrite et verbale, basée sur une capacité à écouter et à discuter avec les acteurs de terrain.



L'intelligence stratégique et marketing

 

dans un contexte hyper-concurrentiel, les entreprises et les organisations doivent impérativement développer de solides avantages concurrentiels dont ils doivent alors aussi le marché de manière efficace.

en outre, dans la mer de l'information, ceux qui peuvent extraire les données pertinentes et de savoir quoi faire avec elle aura une longueur d'avance sur leurs rivaux. C'est la même chose pour les gens qui savent comment protéger les données qui les concernent.

Répondant à un besoin émergent des entreprises et organismes (caractère crucial de la gestion des connaissances et de protection des données, un besoin urgent d'innovation et de créativité ...) ce sujet vise à développer une vision contemporaine du marketing et de stratégie, en tenant compte de la révolution informatique.

 


le contenu de cette spécialisation repose sur les piliers suivants:

  • Marketing Stratégique
  • Marketing et Systèmes d'Information Stratégique
  • Marketing et Communication Corporate
  • Recherche, traitement et gestion des données
  • Soutenir la créativité et l'innovation

 


Gestion des entreprises Sociales

 

le "Gestion des entreprises Sociales " option donne aux étudiants en sciences de gestion la possibilité d'acquérir des compétences qui sont communes à toutes les options du Master en Sciences de Gestion, tandis que dans le même temps de favoriser le développement de compétences utiles dans des entreprises sociales et, plus largement, de leur apprendre à considérer les aspects sociaux, éthiques et environnementaux au cœur même de l'activité économique.

 


"Gestion des entreprises Sociales " vise à enseigner aux élèves:

  • Une capacité à analyser: analyser et anticiper les enjeux sociaux, de comprendre les diverses formes d'organisations économiques, de leurs rôles et spécificités;
  • Connaissances opérationnelles: connaître l'environnement (économique, politique, juridique) dans lequel opèrent les entreprises sociales, d'apprendre les pratiques managériales adaptées aux entreprises sociales, la master des outils adaptés à leurs spécificités;
  • Un réseau de contacts: rencontrer les principaux acteurs de l'économie sociale belge, prendre des contacts avec des expériences similaires en Europe et dans le reste du monde;
  • Un contexte stimulant pour le lancement de projets d'entrepreneuriat social.



entrepreneuriat


la formation pratique orientée vers l'entreprise, HEC-ULg entrepreneurs se caractérise par son apprentissage pratique et les méthodes d'enseignement qui sont uniques en Belgique, et est entièrement structurée autour et complémentaires pour les entreprises belges et étrangères.

en effet, l'entrepreneuriat nécessite avant tout une attitude, un sens culturel, et une approche de la vie qui est tout au sujet des affaires. Bien que les participants évoluent dans un cadre universitaire, ce programme leur permet le contact avec le monde professionnel.

Grâce à des missions en entreprise tout au long de l'année, les étudiants sont soutenus par des entrepreneurs qui sont très impliqués dans le programme.

le transfert d'expérience est donc accompagnée d'un transfert de compétences interpersonnelles, indispensable pour lancer une carrière professionnelle avec des chances sérieuses de succès.

 


HEC-ULg entrepreneurs est la suivante:

  • la formation pratique dans laquelle toutes les missions sont menées dans des entreprises existantes;
  • des projets concrets directement utilisables par les entreprises clientes;
  • Séminaires de haut niveau dispensés par des professionnels, des étudiants d'enseignement et des compétences diverses complètes dans le domaine de l'entrepreneuriat et de gestion;
  • Exploration et analyse des étapes de la vie d'une entreprise: de sa création à son développement international, à travers sa valorisation et l'élaboration d'une stratégie;
  • A 6 semaines "droite-man " mission durant laquelle les participants l'ombre d'un chef d'entreprise tous les jours et en apprendre davantage sur sa vie d'entrepreneur;
  • Un mélange de compétences et de la culture en raison dela présence d'étudiants de toutes sortes de milieux éducatifs et des pays;
  • 5 jurys comprenant une centaine de professionnels de tous secteurs qui, ensemble, évaluer l'ensemble des participants lors de leurs présentations puis les rencontrer autour d'un cocktail;
  • Un réseau en constante expansion des anciens;
  • Un examen global unique pour évaluer le niveau atteint;
  • Une master en gestion spécialisée dans l'entrepreneuriat décerné par l'École de gestion HEC-ULg.
  • 6 ans d'expérience en une seule année de formation!
  • l'occasion de développer sa propre projet de création d'entreprise sous la supervision de professionnels



Droit


HEC-ULg Ecole de Management de l'Université de Liège et la Faculté de Droit et de Science politique - Ecole de criminologie sont l'ouverture de l'IIN 2011-2012 une nouvelle formation permettant aux étudiants d'obtenir deux diplômes en Sciences de Gestion Master et Master Droit, en 6 années d'études.

Ceci est unique en Belgique! Il se trouve sur un programme spécialisé développé à partir du 2e cycle, accessible sur sélection à l'économie et les détenteurs de master de gestion, et sciences de gestion avec option spécialisée dans les titulaires du droit.

en plus des cours essentiels pour la formation des gestionnaires, ce programme donne solide base juridique. Il est bilingue (anglais et français) et vous permettra d'approfondir votre connaissance du néerlandais. Votre thèse évaluation finale est interdisciplinaire.en tant que détenteur d'une science de gestion avec option diplôme spécialisé en Droit, vous l 'être autorisé à s'inscrire dans la dernière année de Master en Droit avec l'option spécialisée en droit et gestion, où 30 crédits sont dédiés à des séminaires interdisciplinaires animées par les juristes-professeurs et directeur-enseignant.

les célibataires loi sera en mesure de suivre une voie similaire et vous inscrire, après une master en droit avec option spécialisée dans la gestion, à la dernière année du Master en Sciences de Gestion. Cette nouveauté répond à la demande de plusieurs secteurs professionnels à la recherche de collaborateurs de haut niveau avec de solides compétences juridiques et de gestion.

 


L'option de l'enseignement


Cela comprend la formation pédagogique en vue de l'enseignement scolaire secondaire supérieur.les étudiants qui n'ont pas immédiatement choisir l'option d'enseignement, mais qui ont terminé une autre option et de décider ensuite de se pencher vers une carrière d'enseignant, peut re-assis juste les 30 crédits spécifiques de l'option de l'enseignement, sans avoir à re-faire un projet final d'évaluation.




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